martes 17.09.2019
elecciones 26J

ATI asegura que el SCS no facilita a sus trabajadores "votar como la ley manda"

El sindicato indica que, de acuerdo con la normativa, cuando los trabajadores presten servicio el día de las elecciones en horario de votación, tendrán derecho, dentro de la jornada de trabajo, a un permiso retribuido de cuatro horas de duración para el ejercicio del derecho al voto

El sindicato ATI ha asegurado que el Servicio Cántabro de Salud (SCS) "no facilita" a sus empleados que trabajan este domingo, 26 de junio, acudir a votar "como la ley manda".

En un comunicado, la formación sindical asegura que el SCS está "cercenando" derechos recogidos en la Constitución Española y regulados en la Ley del Régimen Electoral o en la orden del Gobierno cántabro por la que se dictan normas para facilitar a los empleados públicos al servicio de la Administración autonómica el ejercicio de sus deberes y derechos en las elecciones.

Por una política de ahorro de dinero, no contratan personal para que los trabajadores se puedan ausentar de su trabajo en el orden que la ley les confiere para ir a votar

En este sentido, ATI indica que, de acuerdo con la normativa, estos empleados, cuando presten servicio el día de las elecciones en horario de votación, tendrán derecho, dentro de la jornada de trabajo, a un permiso retribuido de cuatro horas de duración para el ejercicio del derecho al voto.Y cuando el trabajo se preste en jornada reducida, se efectuará la correspondiente reducción proporcional del permiso.

Permisos retribuidos para ir a votar, recogidos en la ley, y que "no cumplen los gestores de los hospitales y centros" que dependen del SCS, dado que, por una "política de ahorro de dinero, no contratan personal para que los trabajadores se puedan ausentar de su trabajo en el orden que la ley les confiere para ir a votar".

Esto lleva a los gestores a "recurrir a apaños no deseables, que cercenan los derechos de los trabajadores, y que contradicen la ley", señala ATI, para indicar que la plantilla total de trabajadores el día de la votación queda "medio cubierta" en las plantas de hospitalización y en un urgencias, donde "siempre han de estar al completo en previsión de cualquier contingencia".

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