El Ayuntamiento de Noja incorporará próximamente a su plantilla a más de 45 desempleados durante un periodo de seis meses para la realización de obras y servicios de interés general y social en el municipio a través del programa de Corporaciones Locales del Servicio Cántabro de Empleo (Emcan) y de un nuevo Taller de Empleo de limpieza en espacios abiertos e instalaciones industriales.
En el primer caso, la nueva etapa de este proyecto municipal, promovido y financiado por el Gobierno de Cantabria con el apoyo del Fondo Social Europeo, permitirá la incorporación a partir de junio de más de una treintena de desempleados en diferentes perfiles profesionales en áreas como la sanidad, bienestar social, enseñanza, turismo o mantenimiento, ámbitos en los que Ruiz Lavín ha destacado que el Consistorio persigue "reforzar" la atención y los servicios que actualmente viene prestando. Por su parte, el Taller de Empleo posibilitará que otras 15 personas sin empleo trabajen durante medio año y adquieran un certificado de profesionalidad de nivel 1 en limpieza en espacios abiertos e instalaciones industriales, que también completarán con formación en gestión de residuos urbanos. En ambas iniciativas de fomento del empleo el proceso de contratación se llevará a cabo en colaboración con el Emcan, que será en su momento el organismo encargado de remitir al Ayuntamiento la selección de aspirantes para cada puesto.
