Cantabria acumuló en 2015 un total de 4.146 horas no trabajadas por huelga, lo que supone un 74,3% más que en 2014, cuando fueron 2.378, según los datos sobre conflictividad laboral publicados en el Instituto Cántabro de Estadística.
La misma fuente indica que un total de 1.346 personas participaron en alguna huelga en Cantabria durante el año pasado, lo que supone un 40 por ciento más que 2014, cuando no llegaron al millar (961).
Un total de 1.346 personas participaron en alguna huelga en Cantabria durante el año pasado
El pasado mes de diciembre tres personas ejercieron su derecho a huelga en Cantabria y ascendieron a tres las jornadas no trabajadas, lo que supone un 92,5% menos, en ambos casos, que en el mismo mes de 2014, cuando estuvieron en huelga 40 personas, el mismo número que de jornadas no trabajadas.
Según el ICANE, los meses de más conflictividad de 2015 fueron febrero y marzo, con un total de 1.170 y 1.102 jornadas no trabajadas, respectivamente. En esos meses 234 y 232 personas fueron a la huelga.
Sin embargo, abril y mayo concentraron el mayor número de participantes en huelgas, con 302 y 281 personas que no acudieron a su puesto de trabajo.
Del otro lado, agosto y noviembre fueron los meses de menor conflictividad. Y es que ni en el octavo ni en el undécimo mes del año no hubo ninguna huelga.
