El Curso de Monitor de Actividades de Ocio y Tiempo Libre Educativo Infantil y Juvenil, coordinador por el Servicio de Juventud del Ayuntamiento de Noja, Ennojate365, comenzará a finales de febrero su tercer ciclo consecutivo dirigido principalmente a mujeres mayores de 45 años y jóvenes de entre 18 y 30 años. El objetivo es que todas las personas interesadas adquieran los conocimientos y la titulación oficial que les permita desarrollar esta profesión.
En concreto, el ciclo se desarrollará del 28 de febrero al 1 de abril en el Palacio de Albaicín, en horario de 9:00 a 15:00 horas de lunes a viernes. Debido a la situación actual, se mantendrán en todo momento las medidas sanitarias y de seguridad sobre la realización de actividades de ocio y tiempo libre. Asimismo, el programa podría verse modificado en función de la evolución de la pandemia.
El curso, que tiene plazas limitadas, estará organizado por la Asociación La Columbeta e impartido por la Escuela de Tiempo Libre Zahorí, adaptada al Decreto 81/2017 de 16 de noviembre. Para poder acceder al mismo es necesario que las personas inscritas posean, como mínimo, la titulación de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente, y sean mayores de 18 años.
La formación es gratuita, al contar con una subvención que el Ayuntamiento de Noja ha recibido de la Consejería de Universidades, Igualdad, Cultura y Deporte para el desarrollo del Plan Corresponsables, cuyo objetivo es iniciar el camino hacia la garantía del cuidado como un derecho en España desde la óptica de la igualdad entre mujeres y hombres.
La duración del curso será de 310 horas, repartidas en 150 lectivas y otras 160 de prácticas que las asistentes podrán realizar en la empresa que elijan. La parte teórica estará dividida en tres módulos, mientras que la práctica solo contará con uno.
Para superar la parte teórica será necesario asistir al menos al 90% de las clases, independientemente de que haya o no justificación para la ausencia, y aprobar los exámenes al final del curso.
Respecto a la parte práctica, que deberá terminarse antes de dos años desde la finalización de la parte teórica, se considerará superada tras la presentación de los certificados necesarios (todos ellos como apto) que confirmen la cumplimentación de las horas prácticas. Además, deberá adjuntarse la copia de los títulos de los directores y/o coordinadores que firman los certificados, y una memoria personal de las prácticas realizadas.
Las personas que participen en este curso recibirán, al término del mismo, el título homologado que les permita ejercer como monitores y monitoras.
Las plazas limitadas se asignarán de forma prioritaria a mujeres mayores de 45 años y/o en situación de desempleo de larga duración, así como a los jóvenes de 18 a 30 años, o a los mayores de 30. Todos ellos deberán estar empadronados en el municipio de Noja. Las plazas para el resto de personas interesadas se irán asignando por riguroso orden de inscripción.
Para obtener más información y presentar toda la documentación necesaria se puede acudir presencialmente a la sede de Ennojate365 (Calle Marqués de Velasco, 8), escribir al correo [email protected] o al WhastApp 644 516 229.
La concejala de Educación y Juventud, Rocío Gándara, ha señalado que este curso “se ha consolidado como un importante espacio de formación y una vía útil y eficaz para acceder al mercado laboral”.
En este sentido, ha destacado el “éxito que edición tras edición está registrando el curso”, lamentando que “no todos los interesados pueden acceder”. Por eso, ha animado a inscribirse y “adquirir unos conocimientos que permitirán a los participantes trabajar en cualquier punto de España”.
En similares términos se ha expresado el alcalde, Miguel Ángel Ruiz Lavín, que ha recordado que “este curso permite contar con una titulación oficial que es básica para acceder al mercado laboral”, pues “acredita los conocimientos necesarios para este sector del ocio, el tiempo libre y la educación”.
El regidor ha subrayado que “esta tercera edición demuestra el compromiso del Ayuntamiento con el empleo y la formación de la juventud de la Villa”, ofreciendo “oportunidades laborales, salidas profesionales y un primer paso para iniciar una carrera en un ámbito tan importante como la formación de la juventud”.
